Trabajadores cumplen dos años en el movimiento

Autoridades, responsables de que persista el conflicto en Euzkadi

PATRICIA MUÑOZ RIOS

A dos años de iniciado el conflicto en la empresa Euzkadi los trabajadores acusaron a las autoridades laborales de haber obstaculizado la solución del problema, pues mientras dos jueces han otorgado amparos en su favor, la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje desacata las resoluciones que ya habrían puesto fin a la crisis.

Los trabajadores de Euzkadi ofrecieron ayer una conferencia de prensa en la que refrendaron su compromiso de luchar hasta lograr que se les haga justicia, y sostuvieron que en este conflicto quedó claro que los funcionarios del sector laboral han favorecido a la empresa, desconociendo los derechos de los trabajadores.

Señalaron que han encontrado más comprensión y reconocimiento por parte de jueces en materia penal que ya les otorgaron dos amparos en contra de las acciones de la empresa y en favor de la huelga. Inclusive un tribunal sesionó ayer para revisar el segundo amparo y en breve decidirá si lo ratifica.

Al estallar este conflicto por el cierre unilateral de la empresa, los trabajadores se declararon en huelga y la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) la declaró improcedente, lo cual es un término que no existe, pues el movimiento puede ser calificado legal o ilegal, pero se inventó inclusive un término para favorecer a la patronal.

Ante esta situación, los trabajadores sindicalizados se ampararon y ganaron, pero la JFCA ignoró la resolución y volvió a emitir otra declaración en contra del movimiento, por lo que ante esta segunda embestida los obreros recurrieron de nuevo al amparo.

Según explicó Enrique Gómez, asesor legal de los trabajadores de Euzkadi, las autoridades laborales han sido las más reacias a reconocer la huelga para que se solucione el conflicto, lo que evidencia que para este gobierno los inversionistas alemanes son más importantes que los derechos de los sindicalizados.