En los primeros cuatro meses del año se revisarán contrato y/o salario en las principales ramas de la industria, comercio y servicios entre las que destacan plantas siderúrgicas, textileras y automotrices, así como empresas del sector aéreo, radio y televisión, y la mayoría de las universidades.

En principio, la Coalición de la Industria Hulera -que en 2002 registró el cierre de nueve empresas del sector- solicitó 15 por ciento de aumento al salario; sin embargo, dirigentes y asesores del gremio reconocen que el aumento será mínimo.

Líderes sindicales y abogados se preparan para este proceso de revisión bajo un objetivo común: conservar la fuente de empleo y proteger las prestaciones actuales.

"Si intentáramos recuperar el poder adquisitivo del salario simplemente las empresas cerrarían porque no hay una política industrial en México que haga frente a la competencia desleal de artículos extranjeros que inundan el mercado interno", señaló Juan Moisés Calleja Castañón, asesor de la coalición hulera y asesor jurídico de la CTM.

Al cierre de 2002 el aumento real de los salarios contractuales fue de 0.8 por ciento, es decir, un avance menor a un punto por encima de la inflación. De acuerdo con cifras oficiales, en el último mes del año pasado el incremento promedio de las revisiones de contratos colectivos se ubicó en 5.8 por ciento.

Para este año, el gobierno federal calcula que el nivel inflacionario será de tres puntos, indicador que ha sido base en la negociación de salarios. Para enero revisarán, entre otros, la siderúrgica Lázaro Cárdenas, la industria textil de la lana, consorcio Aviacsa y la industria de radio y televisión.

FABIOLA MARTINEZ