Usted está aquí: viernes 28 de marzo de 2008 Sociedad y Justicia Sigue el SUTIN sin recibir oferta de aumento salarial; planean marcha

■ Faltan cuatro días para que termine el plazo para estallar el paro

Sigue el SUTIN sin recibir oferta de aumento salarial; planean marcha

Carolina Gómez Mena

Ampliar la imagen Integrantes del SUTIN durante la marcha que realizaron del Parque Hundido a la Secretaría de Energía Integrantes del SUTIN durante la marcha que realizaron del Parque Hundido a la Secretaría de Energía Foto: Luis Humberto González

A cuatro días de que venza el plazo del emplazamiento a huelga, el Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Nuclear (SUTIN) informó que aún el Instituto Nacional de Investigaciones Nucleares (ININ) no ha hecho una oferta de alza salarial y añadió que de las 17 cláusulas que el gremio pide revisar sólo ocho han sido firmadas conforme a lo requerido.

En este contexto, ayer por la tarde integrantes del SUTIN marcharon desde el Parque Hundido hacia las instalaciones de la Secretaría de Energía (Sener) en demanda de alza salarial de 16 por ciento, un aumento de 2 por ciento en ayuda a renta y el otorgamiento de 4.89 días más de aguinaldo, así como la revisión de las mencionadas 17 cláusulas.

Por la mañana, Arturo Delfín Loya, secretario general del gremio, señaló que tres de esas cláusulas tienen el propósito de fortalecer al ININ, pues se refieren a la necesidad de invertir un porcentaje de los ingresos propios del instituto en infraestructura (cláusula 42), a dotarlo de recursos humanos creando plazas nuevas (cláusula 66) y el urgente apoyo a proyectos técnico-científicos (cláusula 36) con la asignación de un porcentaje del presupuesto a la investigación básica, aplicada y de desarrollo tecnológico.

Carlos Guillén, secretario de prensa del sindicato, señaló que luego de tres reuniones en la Sener con la oficial mayor de esa dependencia, María de Luz Ruiz, y ayer otra junta en la Secretaría del Trabajo, hasta el momento, no se ha dado una respuesta a la modificación de dichas cláusulas.

Respecto a la que se refiere a la incorporación de investigadores, profesionistas y técnicos, la administración del ININ sólo está dispuesta a aceptar “cubrir 14 plazas vacantes”, pero rechaza la creación de nuevos puestos.

Guillén detalló que para hacer efectiva la repatriación de especialistas en el rubro, necesariamente el ININ debe abrir nuevas plazas, pero indicó que las autoridades insisten en que no se puede porque “hay diversos obstáculos legales y reglamentos que plantean la imposibilidad de lograrlo”.

Señaló que la expectativa es que hoy se haga el ofrecimiento económico al gremio y agregó que a fin de fortalecer al ININ se puso en la mesa de discusión una propuesta para vincular, por adjudicación directa, los servicios tecnológicos especializados del instituto con las dependencias del sector.

 
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