México D.F. Miércoles 18 de agosto de 2004
Dar mayor certidumbre al empresario, entre sus objetivos principales: Burgos
Prudencia en cambios a la LFT, pide Alonso Raya
JOSE ANTONIO ROMAN
La reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) no resolverá por sí sola el problema de la falta de crecimiento económico. "Suponer que va a generar empleos de manera automática sería también irreal", expuso el presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social de la Cámara de Diputados, Enrique Burgos García, quien aseguró que existe voluntad política para sacar adelante esas modificaciones.
Al inaugurar un foro en la materia, el legislador priísta insistió en los grandes avances que se tienen para aprobar dicha reforma, pues de los casi mil artículos presentados, hay un pequeño paquete de más de 60 que sigue en proceso de discusión, y se hace un esfuerzo para conciliar puntos de vista y posiciones.
Aunque existe voluntad y grandes probabilidades de sacarla adelante, esto no significa que se hará a cualquier precio. "Se trata de que se logre conciliando, estableciendo el mínimo de consensos a partir de un esquema de gradualismo". Agregó que existe un acuerdo preliminar de no tocar el artículo 123 constitucional, porque cubre toda la legislación laboral.
Entrevistado luego de la inauguración, el diputado Burgos dijo que no es fácil una reforma integral y menos en los escenarios actuales, "aunque se puede avanzar por tramos, hablando de espacios y de tiempos". Consideró inconveniente dejar la discusión y aprobación para otro momento, pues esto nunca acabaría. "Hoy estamos ante momentos muy difíciles, pero es necesario dar pasos serios hacia adelante", indicó.
De manera reiterada, el diputado priísta subrayó que el objetivo central de dicha reforma es dar mayor certidumbre al empresario y nuevas condiciones de viabilidad, para evitar con ello el desplazamiento que ahora padece por parte de las empresas del extranjero, principalmente asiáticas.
En una visión distinta, José Manuel Corral, en representación de la Junta de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal, señaló que el proyecto de la reforma laboral carece del sentido social que le otorga la Constitución, pues en términos globales "se ve con un enfoque neoliberal".
Corral consideró que el objetivo de esta reforma es "limitar y disminuir los derechos adquiridos de pensionados y jubilados", y agregó que se violentan varios artículos constitucionales y los convenios con la Organización Internacional del Trabajo sobre libertad sindical y contra la discriminación en materias de empleo y ocupación.
En su oportunidad, el presidente de la Comisión de Seguridad Social de la Cámara de Diputados, el perredista Miguel Alonso Raya, indicó que se requiere un gran acuerdo económico y político para reformar la LFT, porque no se pueden plantear reformas que degraden las condiciones de trabajo y de vida de las futuras generaciones, por lo que exhortó a los sectores involucrados a abordar el asunto con prudencia.
Señaló que se debe garantizar una verdadera contratación colectiva y el respeto irrestricto a los derechos de los trabajadores. Agregó que existe una caída mayor del nivel de sindicalización de los trabajadores y crecimiento del empleo informal.
En este sentido, el presidente de la Academia Iberoamericana del Derecho al Trabajo y de la Seguridad Social, Arturo Martínez y González , advirtió a los legisladores sobre el grave problema que representa para el país la contratación temporal, situación que crece de manera alarmante, pues aunque la legislación tiene como regla general el principio de contratación por tiempo indefinido, existen cada vez más "de excepción".
Por ello, expuso, es muy importante proteger la estabilidad en el empleo, ya que es el único patrimonio con el que cuenta el trabajador. "Cuidado con el temporal, porque podemos caer en el trabajo precario, que es una lacra para los países, debido a que la gente que sale del temporal se va a la informalidad."
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