México D.F. Viernes 26 de septiembre de 2003
Sólo será factible mediante el
diálogo y acuerdo entre trabajadores y empresarios, dice
Abascal comenta la posibilidad de crear seguro de desempleo
en México
La medida puede dar estabilidad a los trabajadores para
que no caigan en la pobreza
Por primera vez en lo que va del sexenio, el secretario
del Trabajo y Previsión Social, Carlos Abascal Carranza, se refirió
a la posibilidad de analizar, junto con los representantes de trabajadores
y empresarios, un esquema de seguro de desempleo, alterno a los programas
oficiales de apoyo a la población desocupada.
Durante
la Decimotercera Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo, en
la que participó en nombre de México, Estados Unidos y Canadá,
el funcionario señaló también que en el proceso de
globalización "lo esencial no es procurar la integración
comercial a cualquier precio, sino la manera justa, equitativa y humana
de llevarlo a cabo".
En la mesa Situación laboral actual del continente,
realizada en Salvador de Bahía, Brasil, Abascal Carranza dijo que
en nuestro país "sólo será posible la creación
del seguro de desempleo mediante el diálogo y el acuerdo entre trabajadores
y empresarios, coordinados por la Secretaría del Trabajo y Previsión
Social".
El lunes pasado, el subsecretario de Empleo, Jaime Domingo
López, había informado de una próxima reunión
entre los encargados de este sector en todo el país para analizar
esquemas, incluido un seguro de desempleo, para atenuar la difícil
situación por la que atraviesan millones de mexicanos que han perdido
su trabajo en los pasados tres años y aquellos que sobreviven en
la llamada economía informal.
En Brasil, el titular del Trabajo destacó que en
Estados Unidos y Canadá existen programas de "seguridad de ingresos"
tales como el seguro referido, el cual -dijo- puede dar a los trabajadores
la estabilidad que requieren para invertir en la educación de sus
hijos, para no perder sus ahorros y caer en la pobreza.
Comentó también que los trabajadores de
la región comparten "con razón, una sensibilidad acrecentada
respecto a la necesidad de promover el empleo para todos, y de proteger
a quienes se ven desplazados y desamparados por la competencia feroz del
mundo actual".
El reto que tenemos gobiernos, empleadores y trabajadores
de nuestros países -agregó- es el diseño de políticas
públicas solidarias, nacionales e internacionales que hagan posible
las condiciones para el desarrollo pleno de las personas, de las familias
y de la sociedad, por medio del "trabajo decente", concepto que promueve
la Organización Internacional del Trabajo.
Reconoció sin embargo que los ministerios de Trabajo
se enfrentan a límites para la generación de plazas, porque
ello depende del monto y la calidad de la inversión.
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